為加強(qiáng)醫(yī)師執(zhí)業(yè)管理,規(guī)范醫(yī)師執(zhí)業(yè)行為,提高醫(yī)師素質(zhì),十月份以來,醫(yī)教科根據(jù)市、區(qū)衛(wèi)生局統(tǒng)一部署,對(duì)我院所有醫(yī)師進(jìn)行定期考核工作。
醫(yī)師考核制度,也是開展醫(yī)院管理年活動(dòng)的一項(xiàng)重要舉措。我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視,十月八日,及時(shí)成立了醫(yī)師定期考核領(lǐng)導(dǎo)小組,醫(yī)教科根據(jù)《江蘇省醫(yī)師定期考核管理辦法實(shí)施細(xì)則(試行)》及2010-2011年度泰州市醫(yī)師定期考核實(shí)施方案》等有關(guān)規(guī)定,制定并出臺(tái)了《泰州市第四人民醫(yī)院醫(yī)師定期考核實(shí)施方案》,公布了《泰州四院醫(yī)師定期考核流程圖》。
目前,已經(jīng)先后完成定期考核醫(yī)師申報(bào)、工作成績、職業(yè)道德評(píng)定、業(yè)務(wù)水平測(cè)評(píng)等工作,現(xiàn)已將醫(yī)師定期考核結(jié)果匯總,擬近期報(bào)送市衛(wèi)生局核批。