主辦單位: 泰州市第四人民醫(yī)院(三級綜合醫(yī)院)
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        《江蘇省三級綜合醫(yī)院評審標準實施細則(2012年版)》專題培訓和醫(yī)療質量管理研討會議情況介紹

        來源:本站 最后更新:2013-07-15 作者:admin 瀏覽:

        《江蘇省三級綜合醫(yī)院評審標準實施細則(2012年版)》

        專題培訓和醫(yī)療質量管理研討會議情況介紹

        2013年5月22日24日,我院一行五人在南京參加了《江蘇省三級綜合醫(yī)院評審標準實施細則(2012年版)》專題培訓和醫(yī)療質量管理研討會議,此次會議對今后我省三級醫(yī)院創(chuàng)建工作作了整體規(guī)劃,并指明了未來的創(chuàng)建形式,全省各三級、二級醫(yī)院創(chuàng)建辦等相關人員均參加了此次培訓研討會。會議邀請了全國、全省知名等級醫(yī)院評審專家授課,分別從各方面詳細講解了目前及今后我省三級醫(yī)院創(chuàng)建的基本形式和要求。

        一、背景

        1、《江蘇省三級綜合醫(yī)院評審標準實施細則(2012年版)》為我省在國家衛(wèi)生與計劃生育委員會(以下簡稱衛(wèi)計委)印發(fā)的《三級綜合醫(yī)院評審標準實施細則(2011年版)》的基礎上,結合我省實際,由江蘇省衛(wèi)生廳組織制訂的。按照衛(wèi)計委的要求,我省的評審標準與實施細則與衛(wèi)計委制定的評審標準與實施細則相比,核心相同,但標準只升不降,內容只增不減。

        2、細則設計原則

        (1)突出醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革與公立醫(yī)院改革的主要內容。

        (2)突出依法執(zhí)業(yè)、規(guī)范診療。

        (3)體現相關的法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范精神。

        (4)體現PDCA循環(huán)、持續(xù)改進、螺旋上升的管理要求、體現崗位職責與

        職能協(xié)調協(xié)作。

        (5)突出質量管理、患者安全。

        (6)體現以人為本、尊重患者權益的理念。

        (7)體現以評促建、以評促改、評建結合原則,避免弄虛作假和評審后

        滑坡,設計了不定期重點檢查和日常統(tǒng)計上報、病歷首頁采集等措施,建立社會評價制度等。

        (8)引導醫(yī)院合理控制規(guī)模、重內涵建設、避免拼硬件、突擊重復建設

        等情況。

        (9)提高科學管理水平,加強集體領導,集體決策,體現民主管理。

           二、簡介

            1、細則整篇共分為:堅持醫(yī)院公益性、醫(yī)院服務、患者安全、醫(yī)療質量安全管理與持續(xù)改進、護理管理與質量持續(xù)改進、醫(yī)院管理六個章節(jié),其中又分項目349條,基本要求651項,具體如下:

           2、等級標準

        項目

        類別

        第一章至第六章標準條款

        其中:核心條目

        C級

        或5分

        B級

        或7分

        A級

        或10分

        C級

        或5分

        B級

        或7分

        A級

        或10分

        甲等

        ≥90%

        ≥60%

        ≥20%

        100%

        ≥70%

        ≥20%

        乙等

        ≥80%

        ≥50%

        ≥10%

        100%

        ≥60%

        ≥l0%

        各級醫(yī)院評審結論分為甲等、乙等、不合格

        三、評審的創(chuàng)新點

        (1)評審的理念創(chuàng)新

        體現以病人為中心的服務理念;評審是一個動態(tài)與循證的過程;關注醫(yī)院管理的系統(tǒng)改進;考核醫(yī)院的整體服務能力與水平。

        (2)評審的內容創(chuàng)新

        強調公立醫(yī)院的公益性、以醫(yī)療安全質量為主線,體現病人的權益。

        (3)評審的體制創(chuàng)新

        政府主導,引入第三方評價機構;增加患者體驗與滿意度評價。

        (4)評審的方法創(chuàng)新

        以病人為中心的追蹤檢查法,專家以現場探查的方式觀察醫(yī)院為病人服務的連貫性與醫(yī)院服務的整體水平。

        四、重點介紹

        在未來的等級醫(yī)院評審過程中,看資料等“對口”檢查將成為歷史,評審機構將逐步注重評審過程中的追蹤檢查法,通過案例追蹤及現場模擬來綜合評判醫(yī)院的整個服務流程是否規(guī)范、規(guī)章制度是否執(zhí)行等環(huán)節(jié),通過在實踐中的情景再現而逐步完成對醫(yī)院的評審。

        (一)何為追蹤檢查法?

        “追蹤檢查法”,即對醫(yī)療過程的各個環(huán)節(jié)進行全方位的跟蹤檢查,尤其關注那些嚴重影響病人安全與醫(yī)療服務質量的流程。檢查中,評審人員在病人和工作人員完全不知情的狀態(tài)下,對幾名新入院的病人從進入醫(yī)院大門一直到住進病房接受醫(yī)囑處理,進行了全程追蹤,涉及服務環(huán)節(jié)幾十項?!白粉櫃z查法”是近年來國際醫(yī)院評價中出現的一種體現以病人為中心的評價方法,2004年由美國聯(lián)合評審委員會(JCAHO)引入的一種新的評審方式,2006年正式成為JCI的評審方法。在JCI評審中廣泛應用,并取得了很好的效果。跟以往的評鑒方法不同,評審委員被調整成一個標準病人的角色,用病人的同理心去評價醫(yī)院的質量與安全。追蹤方法學包括個案追蹤和系統(tǒng)追蹤,評審專家一旦在某環(huán)節(jié)發(fā)現了問題,就會轉入系統(tǒng)追蹤,看看這個問題是某個人的問題還是系統(tǒng)和組織的問題。

        (二)應用追蹤方法學的目標

        1、評估組織系統(tǒng),而非單一部門。

        2、評估醫(yī)院內的團隊協(xié)作。

        3、深入一線工作人員,了解每一天一線人員如何照護患者

        以及他們所處的管理環(huán)境。

        4、追蹤過程

        (1)住院患者中,醫(yī)療服務橫跨多科/多單元者。

        (2)選擇一位患者,透過病歷,形成一個路線圖。

        (3)訪談實際提供服務的人員或提供此類服務的人員,對照

        實際標準規(guī)范。

        (4)如遵從度存在問題,會擴大追查,以確定是個別問題還

        是組織系統(tǒng)問題。

        (5)在追蹤過程中,會隨時要求查看相關制度、程序或相關文

        件。

        (6)同時要求提供該服務人員的證件資料,以審核其能力及

        資格。

        (二)追蹤案例

        1、藥物管理追蹤內容

        (1)從開具處方到用藥監(jiān)測的現場追蹤——高危藥物

        (2)人員訪談——制度與流程、管理、改進

        (3)數據與資料查核——藥物不良反應分析、近似錯誤、給

        藥差錯

        (4)結論 

        2、模擬急性心肌梗死患者就診過程

        站點一:急診 

        (1)訪查方法:病歷查詢、病人訪談、人員訪談、現場查看

        (2)檢查重點:病人評估、與其他部門(ICU)溝通、醫(yī)護人員訓練及資格、急救藥品及設備配置、核心制度執(zhí)行(如急會診制度等)

        站點二:藥劑科

         (1)訪查方法:現場查看、人員訪談

         (2)檢查重點:處方審核、藥物儲存、調劑制劑、發(fā)藥流程、不良事件分析

        站點三:CCU

        (1)訪查方法:病歷查詢、病人訪談、人員訪談

        (2)檢查重點:用藥管理、感染控制、疼痛管理、醫(yī)囑開立、危急值報告、ICU準入指征、病人交接、康復治療

        (3)相關檢查內容: 檢驗科(檢驗科危急值通報)、全院高危用藥系統(tǒng)、全院急救流程、康復科(康復評估與計劃)

        站點四:心導管室

        (1)訪查方法:病歷查詢、病人訪談、人員訪談

        (2)檢查重點:高危藥物管理、感染控制、醫(yī)囑開立、疼痛管理、知情同意、病人辨識、放射防護

        (3)相關檢查內容:醫(yī)院質量委員會(患者安全指標)、放射安全委員會(放射防護制度)、院感委員會(全院感控制度)

        五、啟示

            今后的等級醫(yī)院評審,評審重心將從查看資料逐步轉移到現場查看上來,因此,醫(yī)院平時的管理方針、服務流程、醫(yī)務人員對醫(yī)院核心制度的落實將尤為重要。既往的突擊迎檢如補資料等方式的作用將逐漸淡化,嚴格對照標準,緊抓常態(tài)管理,全面做好日常工作才是重中之重。

                                                                                   萬宗文

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